АНАЛИЗ КАДРОВОГО ПОТЕНЦИАЛА ОРГАНИЗАЦИИИ

Анастасия Дмитриевна Андрюхина

Аннотация


в данной статье представлен анализ кадрового потенциала  предприятия ПАО «Мединформ», который является важнейшим элементом повышения эффективности деятельности организации

Полный текст:

PDF

Литература


Пурыжова Л. В., Арутюнян Г. А. Кадровый потенциал организации: особенности формирования и управления // Молодой ученый. — 2016. — №24. — С. 228-231. — URL https://moluch.ru/archive/128/35531/ (дата обращения: 14.12.2017).

Тимирьянова В. М., Жилина Е. В. Кадровый потенциал торговых предприятий как фактор конкурентоспособности [Текст] // Актуальные вопросы экономики и управления: материалы III Междунар. науч. конф. (г. Москва, июнь 2015 г.). — М.: Буки-Веди, 2015. — С. 114-118. — URL https://moluch.ru/conf/econ/archive/134/8018/ (дата обращения: 14.12.2017).

Наджафова М.Н. Тенденции в использовании трудовых ресурсов в системе здравоохранения региона /М.Н. Наджафова // Университетская наука: взгляд в будущее Материалы международной научно-практической конференции, посвященной 81-летию Курского государственного медицинского университета и 50-летию фармацевтического факультета. В 3-х томах. Под ред. В.А. Лазаренко, П.В. Ткаченко,П.В. Калуцкого, О.О. Куриловой. 2016. С. 79-82.

Наджафова, М.Н. Трудовые ресурсы как фактор повышения эффективности функционирования отрасли здравоохранения / М.Н. Наджафова //Научный альманах Центрального Черноземья. – 2014. - №2. – С.146-148.


Ссылки

  • На текущий момент ссылки отсутствуют.


(c) 2018 Анастасия Дмитриевна Андрюхина